綿陽新聞網訊 今年以來，市政府辦公室堅持以“鑄魂聚力”為抓手，大力推行每周一文、每月一書、每季一講、每年一評“四個一”制度，著力打造思想過硬、業務過強、綜合水平更高的“學習型”機關。

　　堅持“每周一文”。圍繞深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記來川視察重要指示精神和對四川對綿陽工作系列重要指示精神等，每名黨員每周至少學習一篇文章，每周最后一個工作日將學習內容分享至機關各支部學習釘釘群，供機關黨員干部相互借鑒學習，引導廣大黨員干部堅定理想信念，始終保持共產黨員的先進性和共產黨人的政治本色。

　　堅持“每月一書”。聚焦書香機關建設要求，分層布局悅讀空間，打造“市政府24小時自助書屋”，及時整合電子圖書資源，創建學習資源庫。要求每名黨員每月至少閱讀一本書籍，月底進行分享，推動黨員干部養成經常性閱讀、系統性鉆研的好習慣。辦公室機關黨委根據黨員干部閱讀情況，每季度開展“讀書之星”評選活動。

　　堅持“每季一講”。激勵引導廣大黨員干部廣泛學習現代化建設所必需的經濟、科技、法律，以及哲學、文學、歷史等各方面知識。每季度最后一周舉辦一期“支部講壇”，重點圍繞學習踐行“四下基層”“一線工作法”等主題，由5名黨員就學習心得、工作體會等開展學習交流，并由支部其他黨員進行點評。通過“支部講壇”，為黨員干部搭建學習交流平臺，鍛煉黨員干部心理素質和語言表達能力，著力提高辦文、辦會、辦事專業化水平。

　　堅持“每年一評”。每年組織一次學習總結評比，由支委會對黨員日常學習表現情況進行綜合考核，按照學理論知識、學業務知識、學綜合知識“三個篇章”分別評出1-2名“學習標兵”。機關黨委根據各支部考評情況，對評選出的“學習標兵”進行綜合考察，經機關黨委會審議通過后，以市政府機關黨組名義進行通報表揚，著力營造辦公室創先爭優的良好氛圍。目前，已累計通報表揚“學習標兵”8人，以文鑄魂、以文潤心、以文聚力、以文促行的機關文化建設工作格局正加快形成。（綿報融媒記者 劉鑫）

編輯：李志